打通“需求價(jià)值鏈”,餐企一樣可以做成小米!專(zhuān)欄

餐飲界 / 隴上行 / 2016-11-12 22:29:00
“匠工品質(zhì),我們這兩天正在反復(fù)斟酌,準(zhǔn)備把目前的50多道菜減到20多道,更聚焦羊肉,做出百年品牌的百年品質(zhì)。”

朋友


近年來(lái),餐飲業(yè)風(fēng)起云涌,新品牌、新模式層出不窮,各領(lǐng)風(fēng)騷。

與此相比,一個(gè)個(gè)百年老店,似乎異常沉寂,鮮有借浪出海、重震江湖的。

思想保守,跟不上時(shí)代,還是武功高強(qiáng),不屑與之爭(zhēng)斗?

也許兩者兼而有之,也許還有其他更多方面原因。

今天,這些暫不討論,我們來(lái)看一位年輕少帥如何打造一個(gè)家傳四世的百年老店……

“匠工品質(zhì),我們這兩天正在反復(fù)斟酌,準(zhǔn)備把目前的50多道菜減到20多道,更聚焦羊肉,做出百年品牌的百年品質(zhì)。”

與張書(shū)華見(jiàn)面,他第一句就直奔主題。

產(chǎn)品求極致做減法,打造百年匠工品質(zhì)

第一次聽(tīng)到“匠工”兩字,我們很難與餐飲聯(lián)系起來(lái),但從百年白堽少掌柜口中吐出的這兩個(gè)字,似乎一點(diǎn)都不突兀。

餐飲行業(yè)前幾年曾經(jīng)有過(guò)一個(gè)連鎖品牌風(fēng)起云涌的階段,加盟成為很多新創(chuàng)品牌快速成長(zhǎng)的一種捷徑。很多老店也被卷入加盟潮。

從2003年把已經(jīng)四世的家族生意從濮陽(yáng)搬到鄭州,張書(shū)華一直做的是加法,百年白堽的菜品一度達(dá)到120多種,加盟店40多家。

但加盟店的開(kāi)開(kāi)關(guān)關(guān),使百年品牌的形象屢受傷害;雞鴨魚(yú)羊樣樣都有,顧客看著菜單不知從何下手,張書(shū)華痛下決心,開(kāi)始做減法。

他在加盟體系無(wú)法完全管控、中餐標(biāo)準(zhǔn)化還不能真正實(shí)現(xiàn)時(shí),果斷中止加盟,并把菜品向羊肉集中,店里的菜品只有50多道,羊肉、羊骨、羊排、羊眼、羊肚等,羊身上能吃的,都被他開(kāi)發(fā)成了特色菜。

今年,他更是決定將所有羊肉歸為一道菜,按顧客的要求進(jìn)行不同方式的烹飪。

產(chǎn)品聚焦,其本質(zhì)是聚焦受眾認(rèn)知

 “現(xiàn)在,到我店里的顧客,基本上就是吃羊肉的。我砍掉了點(diǎn)單量小的菜,只剩下20多道,涼菜每位9元,自助。這樣,可以節(jié)約很多備料,也省下大量人力,更專(zhuān)注于做匠工品質(zhì)的菜品?!睆埲A書(shū)這樣解釋自己做減法的動(dòng)機(jī)。

其實(shí),做減法在餐飲行業(yè)已經(jīng)是一個(gè)被證實(shí)的有效經(jīng)驗(yàn),巴奴毛肚火鍋、黃記煌、和合谷、望湘園等知名企業(yè)都在做減法,只不過(guò)方向不同而已。

他們有的在產(chǎn)品結(jié)構(gòu)上做減法,讓核心產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力更強(qiáng);有的在客戶(hù)群體上做減法,樹(shù)立更加明確的經(jīng)營(yíng)方向和顧客定位;有的在經(jīng)營(yíng)管理上做減法,讓餐廳最大程度降低運(yùn)營(yíng)成本。

在餐飲行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)如此激烈,天天都有大批餐館倒閉的形勢(shì)下,產(chǎn)品越豐富倒越?jīng)]有特色,沒(méi)有特色就很難形成長(zhǎng)久的顧客忠誠(chéng)度,反而是那些把一種產(chǎn)品一件事做到最簡(jiǎn)單最極致的餐廳,獲得了大量擁躉。

服務(wù)重體驗(yàn)店面管理放權(quán),全部精力盯客戶(hù)

老板要做得輕松,就要學(xué)會(huì)放權(quán)。

但放權(quán)也是一門(mén)藝術(shù),放哪些?如何放?有些權(quán)卻堅(jiān)決不能放!

張書(shū)華是個(gè)愛(ài)玩的人,用他自己的話(huà)就是一年有三分之二的時(shí)間在外“游蕩”,能保證每個(gè)月的月會(huì)到店就不錯(cuò)了。

他自己檢討說(shuō),從今年開(kāi)始,他要收收心,約束一下自己,爭(zhēng)取經(jīng)常在店里出現(xiàn)。

從他的“自我檢討”中,能感受到他這個(gè)老板做得很輕松。

他已經(jīng)有七八年時(shí)間不怎么直接管店面了。

店里的店長(zhǎng)、廚師長(zhǎng)、前廳管理都是從學(xué)徒時(shí)就跟著他,一步步提拔起來(lái)的?,F(xiàn)在,這些人都持有店里的股份,已經(jīng)完全把白堽當(dāng)成自己的家了,當(dāng)然已經(jīng)不用他操心具體的日常運(yùn)營(yíng)了,他只要把握戰(zhàn)略方向就好。

店面可以不管,但對(duì)于服務(wù),張書(shū)華倒是一刻也沒(méi)有放手。

他有時(shí)甚至開(kāi)著自己那輛炫酷的特斯拉去送老顧客點(diǎn)的外賣(mài)。

他尤其重視公眾社交平臺(tái)的消費(fèi)者反饋。白堽入駐了百度外賣(mài)、大眾點(diǎn)評(píng)、美團(tuán)等團(tuán)購(gòu)平臺(tái),張書(shū)華隨時(shí)都在監(jiān)控這些平臺(tái)上的反饋。

對(duì)大部分贊揚(yáng)的,他會(huì)真誠(chéng)地感謝一下。

對(duì)極少數(shù)的差評(píng),甚至是明顯的惡意差評(píng),他都會(huì)想方設(shè)法聯(lián)系到當(dāng)事人,詳細(xì)了解原因,并邀請(qǐng)客人到店里來(lái)重新感受。

曾有一位消費(fèi)者留下帶著明顯放大痕跡的差評(píng),張書(shū)華通過(guò)自己的好友,三番五次做工作讓他再次過(guò)來(lái)感受??腿瞬耪f(shuō)明,當(dāng)時(shí)店里客人很多,照顧不周,上菜慢,客人都沒(méi)吃飽飯就氣鼓鼓地走了。張書(shū)華進(jìn)行了耐心的解釋?zhuān)〉昧苏徑?。張?shū)華也因此改進(jìn)了服務(wù)流程。

另一位他認(rèn)識(shí)的老師,在店里吃過(guò)飯后,夜里發(fā)生了腹疼,當(dāng)時(shí)就短信告知他,他迅速回復(fù),并派員工去探望?;貋?lái)后,店里從原材料采購(gòu)到店面流程全部又自查了一遍。

電子商務(wù)中的差評(píng)處理方式,在傳統(tǒng)行業(yè)同樣適用,時(shí)效性第一是永遠(yuǎn)的優(yōu)先處理準(zhǔn)則

“不會(huì)犯錯(cuò)的人那是神,出了問(wèn)題不回避,首先從內(nèi)部找原因,爭(zhēng)取把影響降到最低。只要態(tài)度真誠(chéng),處理及時(shí),有時(shí)還能化負(fù)面情緒為正面?zhèn)鞑?。”張?shū)華深有體會(huì)。

馬云曾旗幟鮮明地提出,阿里巴巴很多業(yè)務(wù)可以外包,但銷(xiāo)售、服務(wù)決不會(huì)外包,“否則你穿著10層衣服,根本不知道外面是冬天還是夏天”。

張書(shū)華的行為,無(wú)意中與馬云的理念一致。

也許,這正是在商場(chǎng)拼殺這一類(lèi)人的共同直覺(jué)。

價(jià)值再發(fā)現(xiàn)借力社群重塑傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)價(jià)值鏈

互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的商業(yè)社交,本質(zhì)上是尋找一個(gè)高性?xún)r(jià)比的傳播途徑。

作為鄭州市第一輛特斯拉的擁有者,張書(shū)華是個(gè)追逐時(shí)尚潮流的主兒。對(duì)于時(shí)下流行的各種社交工具得心應(yīng)手,他是一個(gè)微博達(dá)人,也有廣泛的朋友圈子。他還是鄭州特斯拉群的群主,有成熟的群管理經(jīng)驗(yàn)。

張書(shū)華對(duì)社群的認(rèn)知是,社群不是粉絲,而是把有共同興趣愛(ài)好的人聚在一起,一起分享知識(shí)和感受,從而形成相同的價(jià)值觀和認(rèn)同感。這樣的社群是需要有門(mén)檻的。

張書(shū)華說(shuō),他正在打造一個(gè)百年白堽福利社群,是一個(gè)小而精的社群,初始限制在30人,最終不超過(guò)100人,對(duì)象是白堽忠實(shí)的食客,而且有精力、有意愿、也有能力的美食愛(ài)好者、社交平臺(tái)的熱心建議者,他為這些人提供餐館福利,并不定期組織線(xiàn)下見(jiàn)面會(huì),讓有相同價(jià)值觀的人在一起碰撞和娛樂(lè)。

對(duì)這個(gè)社群,張書(shū)華是這樣定位的,他們既是百年白堽的食客,也是監(jiān)督員,更是代言人,他請(qǐng)他們對(duì)餐館的菜品研發(fā)、后廚管理、服務(wù)規(guī)范、經(jīng)營(yíng)理念等發(fā)表建議,他們的意見(jiàn)會(huì)得到采納和反饋。

參與感會(huì)使他們主動(dòng)做美食、店面、品牌的分享,影響他們周?chē)娜巳骸?/span>

社群走到一起靠的是共同的興趣,但要走下去則不能只有興趣

需求鏈的概念最早由管理學(xué)者包政教授提出,他認(rèn)為,在完成了供應(yīng)鏈的整合后,所有的企業(yè),都要學(xué)會(huì)從供應(yīng)價(jià)值鏈走向需求價(jià)值鏈。

需求價(jià)值鏈?zhǔn)菑钠髽I(yè)員工到極客、到意見(jiàn)領(lǐng)袖、到粉絲,再到普通用戶(hù)的一個(gè)完整鏈條。

打通需求價(jià)值鏈,將形成忠誠(chéng)消費(fèi)群體。小米如此,特斯拉也如此,而餐飲作為與消費(fèi)者接觸頻次最高的行業(yè),打通需求鏈的企業(yè),將受益匪淺。

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