沃才3.0重磅發(fā)布 | 引領(lǐng)行業(yè),企業(yè)培訓(xùn)的未來(lái)已來(lái)頭條

餐飲界 / 小安 / 2023-09-11
沃才3.0重磅發(fā)布 | 引領(lǐng)行業(yè),企業(yè)培訓(xùn)的未來(lái)已來(lái)
餐飲界

在這個(gè)日新月異的時(shí)代,企業(yè)培訓(xùn)的需求不斷升級(jí),而沃才SAAS平臺(tái)始終站在行業(yè)的前沿,引領(lǐng)變革。

我們很高興地宣布,沃才3.0版本正式發(fā)布,此次平臺(tái)升級(jí)帶來(lái)了4個(gè)重大的改變,這是我們對(duì)未來(lái)企業(yè)培訓(xùn)的全新定義。

一、培訓(xùn)平臺(tái)智能化

沃才3.0版本通過(guò)運(yùn)用先進(jìn)的人工智能技術(shù),推出了AI助手和文本試題導(dǎo)入功能,幫助企業(yè)一鍵研發(fā)考題及輕松創(chuàng)建在線考試。在使用中,只需將內(nèi)部培訓(xùn)資料文本粘貼輸入,僅幾秒鐘,AI助手就可以根據(jù)資料內(nèi)容自動(dòng)生成完整試題,生成后試題可在平臺(tái)中直接引用到考試場(chǎng)景。這極大地節(jié)省了企業(yè)培訓(xùn)人員在出考題和上傳試題的時(shí)間,讓培訓(xùn)工作效率更卓越。

這是沃才平臺(tái)邁向智能化的第一步,未來(lái)我們將推出更多的智能化功能,敬請(qǐng)期待!

二、解決方案一體化

沃才3.0打通了微海內(nèi)部培訓(xùn)、人事、排班、巡店平臺(tái)系統(tǒng),為您提供一站式的培訓(xùn)解決方案,無(wú)需在多個(gè)平臺(tái)之間來(lái)回切換,節(jié)省您的時(shí)間和精力。

在解決方案一體化上,我們通過(guò)實(shí)現(xiàn)證書(shū)作為員工的人事調(diào)動(dòng)及日常排班條件,巡店結(jié)果作為培訓(xùn)需求依據(jù),考核任務(wù)作為門(mén)店監(jiān)管及店長(zhǎng)運(yùn)營(yíng)助手,從而提升了人事審批及排班流程的效率,解決了信息孤島問(wèn)題,并且?guī)椭髽I(yè)精準(zhǔn)定位門(mén)店管理存在的不足之處,以此來(lái)制定有效的培訓(xùn)計(jì)劃。

值得一提的是,考核任務(wù)功能通過(guò)對(duì)店長(zhǎng)日常門(mén)店管理任務(wù)的下放,全面觀察店長(zhǎng)執(zhí)行能力、門(mén)店伙伴關(guān)注度等,精準(zhǔn)提升店長(zhǎng)的門(mén)店管理能力,解決員工學(xué)習(xí)意愿低的問(wèn)題。

這些功能的推出,充分體現(xiàn)沃才對(duì)企業(yè)內(nèi)部協(xié)同效率問(wèn)題的深度理解和有效解決。

三、培訓(xùn)流程自動(dòng)化

沃才3.0在流程自動(dòng)化的實(shí)現(xiàn)上,我們推出了“培訓(xùn)計(jì)劃”功能。它可以將多個(gè)學(xué)習(xí)任務(wù)或店長(zhǎng)待辦組成一個(gè)任務(wù)鏈,員工完成上一個(gè)任務(wù)后會(huì)自動(dòng)觸發(fā)下一個(gè)任務(wù),按規(guī)劃學(xué)習(xí),用考試檢核;訓(xùn)練員/師父/管理者可實(shí)時(shí)關(guān)注,線上線下進(jìn)度一致,實(shí)現(xiàn)了多種培訓(xùn)場(chǎng)景的流程自動(dòng)化。

這個(gè)功能的推出,極大提升了復(fù)雜培訓(xùn)流程的管理效率,特別適合員工培訓(xùn)流程標(biāo)準(zhǔn)化程度高、培訓(xùn)流程參與的執(zhí)行角色較多的企業(yè)。

四、人才盤(pán)點(diǎn)數(shù)字化

在數(shù)字化人才盤(pán)點(diǎn)的實(shí)現(xiàn)上,我們推出了“人才模型”功能。它可以針對(duì)組織內(nèi)不同崗位要求來(lái)設(shè)置能力模型,每個(gè)模型可由多個(gè)維度指標(biāo)構(gòu)成,且指標(biāo)分值化,如員工在沃才系統(tǒng)獲得證書(shū)或者被記錄案例時(shí),都會(huì)自動(dòng)增加/減少對(duì)應(yīng)的指標(biāo)分值,企業(yè)可根據(jù)崗位模型或自定義指標(biāo)模型對(duì)員工進(jìn)行數(shù)字化人才盤(pán)點(diǎn)和評(píng)估。

數(shù)據(jù)的真實(shí)大于感官的判斷。該功能的推出,幫助企業(yè)以更加科學(xué)的方式對(duì)企業(yè)人才進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)和評(píng)估,以提供全面的人才管理和發(fā)展支持;同時(shí)也幫助員工更好的了解自身能力結(jié)構(gòu),推動(dòng)個(gè)人發(fā)展。

未來(lái),微海沃才將致力于推動(dòng)產(chǎn)品場(chǎng)景落地方面的創(chuàng)新效率。借助我們?cè)谶B鎖企業(yè)全鏈路經(jīng)營(yíng)中專業(yè)的SaaS產(chǎn)品和服務(wù),沃才不僅會(huì)探索出更多應(yīng)用場(chǎng)景和應(yīng)用工具,還旨在幫助您的企業(yè)實(shí)現(xiàn)更高效、更智能、更高性價(jià)比的培訓(xùn)管理。這將有助于釋放連鎖企業(yè)更大的人才力,讓員工學(xué)習(xí)過(guò)程更加愉快,推動(dòng)企業(yè)更順利地發(fā)展。

沃才3.0,引領(lǐng)行業(yè),企業(yè)培訓(xùn)的未來(lái)已來(lái)!我們期待與您一起,開(kāi)創(chuàng)企業(yè)培訓(xùn)的新篇章!

免責(zé)聲明:1.餐飲界遵循行業(yè)規(guī)范,轉(zhuǎn)載的稿件都會(huì)明確標(biāo)注作者和來(lái)源;2.餐飲界的原創(chuàng)文章,請(qǐng)轉(zhuǎn)載時(shí)務(wù)必注明文章作者和"來(lái)源:餐飲界www.thebridgeofsanluisrey.com",不尊重原創(chuàng)的行為餐飲界或?qū)⒆肪控?zé)任;3.投稿請(qǐng)加小編微信canyinj888或QQ237634588。4.餐飲界提供的資料部分來(lái)源網(wǎng)絡(luò),僅供用戶免費(fèi)查閱,但我們無(wú)法確保信息的完整性、即時(shí)性和有效性,若網(wǎng)站在使用過(guò)程中產(chǎn)生的侵權(quán)、延誤、不準(zhǔn)確、錯(cuò)誤和遺漏等問(wèn)題,請(qǐng)及時(shí)聯(lián)系處理,我們不承擔(dān)任何責(zé)任。


掃碼關(guān)注餐飲界微信號(hào)


媒體官方合作